Devenir facilitateur
J’ai intégré le jeu dans ma palette de coach-facilitateur.
Le jeu crée un espace pour mettre en lumière des aspects que les personnes ne révélerait pas nécessairement spontanément.
Les 7 pierres sont comme 7 rayons de l’arc en ciel. En se focalisant sur une couleur, on se focalise sur un aspect du changement et on évite de mélanger tous les sujets et rentrer dans une discussion qui va dans tous les sens.
Le jeu permet de dépersonnaliser « le questionneur ». C’est comme si c’était la vie qui te questionnait.
Concrètement, comment devenir facilitateur?
Vous suivez 2 ateliers de 3 heures en présentiel ou en hybride
– Atelier 1: apprendre les bases du jeu
– Vous pratiquez
– Atelier 2: débriefer vos apprentissages, comprendre comment le jeu s’imbrique dans un processus de changement et approfondir les points nécessaires.
Prix: 800 CHF/personne HT
Ce que la formation vous offre
- Le jeu
- La maitrise de l’animation du jeu
- L’accès à des ressources comme des best practices
- L’accès à la communauté
- Des rencontres en ligne d’échange de pratique et d’entraide avec d’autres membres de la communauté
Ce que la formation ne permet pas
- Enseigner le jeu à d’autres
- Devenir coach ou facilitateur. On peut animer le jeu sans avoir de formation préalable en facilitation d’atelier ou coaching. Cependant, toute personne qui a l’habitude d’animer des séances, des ateliers ou de coacher pourra probablement prendre en main l’animation du jeu plus rapidement.
Inscrivez vous à nos prochaines formations
Ca marche. Ca marche toujours. Ca fait bien ressortir les pierres d’achoppement.
Notre communauté de facilitateurs
Tony Galuppo
Directeur FINAO, accompagnement du changement et de projets informatiques
Peggy Jault
Artiste, enseignante, médiatrice scolaire
Isis Gouédard
Cheffe de projet / facilitatrice d'intelligence collective, Kokrea Lab
Myriam Malherbe
Consultante en stratégie et accompagnement du changement, Strategos
Stéphanie Gilgen
Coach professionnelle et maître praticienne en PNL
Nicole Kündig Schärli
Ergothérapeute, Animatrice en Journal Créatif, Facilitatrice Psych-K
Isabelle Coquoz
Coach et enseignante, l'Art de la Coopération
Marcel Coquoz
Coach, consultant et enseignant, l'Art de la Coopération
Lucas Voisard
Spécialiste Applications Métiers chez SYGMA, facilitateur d'associations
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Clotilde Jenny
Adj. scientifique, resp. de formation continue en transition écologique, HEIG-VD
Marie Polla
Facilitatrice en intelligence collective
Codesign-it!
Patrick Genoud
Spécialiste en innovation et en transformation des organisations, Genève Lab
Anya Hofer
Facilitatrice en Dynamique participative, en intelligence collective - Business Coach - Fondatrice Grow Up Solutions
Christopher Larraz
Spécialiste en innovation et en transformation des organisations, Genève Lab
Stéphane Mader
Head of Group Marketing & Communications, responsable de projets stratégiques, BOBST
Marc Thiébaud
Travailleur indépendant dans la formation et l'accompagnement, Formaction
Jürg Bichsel
Psychothérapeute humaniste
Livia Ledermann
Project & Event Management, BOBST
Isaline Tomasini
Cheffe de projet métier
Pouvoir Judiciaire,
ETAT DE FRIBOURG
Adrian Urwyler
Nebenamtlicher Bundesstrafrichter bei Bundesstrafgericht
Pouvoir Judiciaire,
ETAT DE FRIBOURG
Chloe Zainal
Assistante de programme et formatrice
Pouvoir Judiciaire,
ETAT DE FRIBOURG
Amel Neumann
Production Engineering Manager
TESA Technology
Marie-Noëlle Baechler
Architecte technique et experte d'exploitation, Etat de Fribourg
Damien Gauthier
Facilitateur d’intelligence collective et de prise de parole en public
Solenn Jacquemes
Fondatrice et facilitatrice chez Transform’action
Infirmière coordinatrice CSI
Nathalie Stockhammer
Directrice Delivery
Consultante en conduite du changement et transformation digitale
